拿下面試,事半功倍
參加提前面試的優勢
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同等條件下,通過面試的考生可降分or優先錄取。
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面試生源占更多招生指標,提前鎖定預錄資格。
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獲得預錄取資格,降低復試淘汰風險。
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參加面試申請 ,率先接觸優秀人脈資源。
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申請多所院校提前面試,掌握擇校主動權。
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提前面試設有高額專項獎學金,降低入學成本。
面試申請,步步為營
嚴格的篩選流程,從未有人輕松成功
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選擇意向院校與面試批次
合理選擇,要綜合考慮錄取成功率
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撰寫申請材料
關鍵環節,撰寫要求較
高,嚴禁任何造假行為 -
遞交申請材料
注冊賬號后,在商學
院官網在線提交即可 -
申請材料審核
一般在7個工作日之后
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現場面試
個人面試、英文面試
、小組面試等類型 -
面試結果公示
優秀的考生未來可
申請面試獎學金
六大短板,導致淘汰率飆升
提前面試綜合淘汰率超過80%,請勿盲目申請
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1.學歷背景偏弱
作為指標性數據,最高學歷只有??扑降目忌?,往往會被面試官直接質疑學習態度和能力。更有名校如清華大學,公開表示不再招收??茖W歷學員。學習能力是學員的核心能力,應對失當將直接導致失敗。
硬傷指數:
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2.職業現狀堪憂
職位、平臺、年薪,體現了職業發展現狀。是綜合職業素養的體現,也是面試繞不開的核心話題。職位過低、平臺太小、年薪沒有競爭力,如何和眾多年薪百萬的名企高管競爭?
硬傷指數:
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3.發展規劃模糊
職業規劃的水平體現了主動精確思考的能力,更是未來職業發展前景的根本保障。個人定位偏差、目標模糊、實現手段匱乏,潛力和成長性就成為一紙空談。
硬傷指數:
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4.價值觀與責任感偏差
MBA培養的目標是能夠承擔起社會責任的具有企業家精神的管理精英。價值觀的偏差、社會責任感淡薄的考生,其培養價值自然大打折扣。
硬傷指數:
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5.溝通表達能力欠缺
再優秀的履歷背景也需要文字去承載,再精彩的思路觀點也需要語言去表達。表達能力的欠缺往往代表著思維邏輯的混亂,其結果是傳遞信息的準確性和可信度大大降低。
硬傷指數:
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6.臨場發揮大失水準
缺乏基本面試禮儀的體態動作,不受控制的情緒反應,糟糕的臨場發揮猶如一顆地雷,在壓力之下隨時爆炸,精心準備的面試策略隨之灰飛煙滅,處變不驚的領袖氣質也蕩然無存。
硬傷指數:
嚴苛的評審指標,考生的滑鐵盧之戰
嚴格的篩選流程,從未有人輕松成功
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形象禮儀
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職業目標
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職位認知
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人品道德
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組織領導力
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學習能力
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行業判斷
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戰略規劃
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創新能力
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專業技能
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企業文化建設
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項目管理
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薪資評價
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溝通技巧
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英語能力
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背景材料再審
出類拔萃的課程體系
助你斬獲面試稀缺名額
甄選資深師資,對教學效果負責
嚴謹的教學理念,豐富的教學經驗
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王方華
中國MBA提前面試創始人
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張詩華
MBA中國網創始人
香港科大EMBA -
鹿宇明
原央視《實話實說》欄目總策劃
清華經管學院MBA
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葉颯
社科院新聞碩士
原清華經管招生總監 -
劉海鵬
北大光華MBA
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宋晨
中國人民大學管理學博士
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藺雪飛
都學課堂資深面試講師
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曲巖
豐富的國企外企管理經驗
中國人民大學MBA
全維度輔導方案,有效提升面試競爭力
一對一定制化輔導,拒絕“流水線”服務
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個性化擇校評估
資深提前面試規劃老師對學員進行背景測評,幫助考生選擇符合職業發展需求及錄取成功率更高的優質院校。
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面試材料深度優化
面試輔導老師一對一進行材料撰寫指導,充分發掘職業亮點及競爭優勢,確保申請材料符合院校招生要求。
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全真模擬面試流程
根據學員目標院校的不同,還原真實面試流程和環境,資深面試官進行全面點評,有效提高面試能力。
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英語面試強化訓練
嚴格遵循院校英語面試標準要求,分析歷年真題題型,著重口語訓練能力提升,幫助學員形成核心競爭力。
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管理知識與思維提升
多領域專家組成的面試輔導團隊,擅長從實際案例、熱點問題角度出發,快速幫助學員構建管理知識模型。
全流程透明課程體系,堅守誠信紅線
拒絕二次收費&縮減服務等行為,樹立行業服務典范

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01
課程名稱:
2020提前面試考核標準與自我定位
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02
課程內容:
分析院??疾榉秶?、MBA報考總論、2019年報考策略全規劃,報考策略解讀,院校招生精析的總結來解決大多數學生的普遍問題。
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03
授課老師:
鹿宇明,畢業于清華經管學院MBA,曾任中央電視臺《實話實說》欄目策劃,CCTV電視指南頻道執行總監,長期擔任提前面試培訓輔導老師。
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